“维保”的一端连着电梯本身的“健康”和业主自身的安全，另一端连接着维保公司的效益和利润。

　　这中间有个关键联系人，就是电梯维保工。电梯维保工到底是怎么入行的？怎么上岗的？又是怎么工作的？

　　●他所在的3人班组要管71台电梯，那天维保他才花了29分钟

　　钱报记者隐去了身份，跟随电梯工的日常工作，用“三个一”总结了整个维保过程：乘一趟电梯、上一趟机房、签一个名字。

　　“真正能负担检修维保任务的只有9个人，3人成组、2人成班，我这个班现在需要负责的是71台电梯。”小王今年29岁，湖北黄石人，去年4月正式成为电梯维保工，服务于一家C级电梯维保公司。按他的话说，在日常电梯维保中，他的时间很紧。

　　71台电梯，半月一查，一个月就要维保142次；平均每天(扣除8天休息)要维护保养电梯近7台；花在路上的时间至少需要2小时，如果他们每天工作10小时，那么平均每台电梯的保养时间是65分钟。“65分保养一台电梯已经算很紧，但事实上能用来保养的时间只有半小时。”小王说，因为他们还承担着电梯的维修。“哪台电梯坏了，至少半天就泡汤了。”他说只有加快维保。“实际上，一整天下来，走完维保程序的电梯要超过10台。”

　　8月3日，记者跟随他走进杭州学院路某小区。早上10点05分，他暂时封闭电梯；10点08分进入电梯，他随便按了几个楼层，电梯开门时他会反复进出几次进行观察；10点14分，电梯到达顶层15层；10点15分，他绕过走廊打开一道门锁后上了台阶——再上一层就是电梯机房；10点半，他从机房出来，出门前在本子上签字；10点34分，他撤走了电梯门口的封闭围栏——前后29分钟，整个维保过程结束。

　　●电梯维保一次半小时根本不够

　　其实小王知道，自己并没有按照正常规程操作：按照相关规定，一次“半月保”他需要检查电梯的21项指标(部件)，半小时他其实只检查了轿门门锁电气触点、层门门锁自动复位、层门锁紧元件啮合长度、机房关键部件的润滑等七八项，而底坑急停开关、对重块及其压板、制动器间隙等这些关键指标并没有进行检查。

　　电梯的维保分半月维保、季度维保、半年维保、整年维保四块，共需进行至少60多项检查，其中一些检查直接关系电梯安全——以半年保中至少14项检查为例，就有曳引轮、导向轮轴承(无异常声，无振动，润滑良好)，上下极限开关(工作正常)，制动器上检测开关(制动器动作可靠)，电动机与减速机联轴器螺栓(无松动)等多项关键检查。而这些检查中的任何一项可能都需要耗费5~10分钟。

　　国家《特种设备安全监察条例》规定，电梯应当至少每15日进行一次清洁、润滑、调整和检查；杭州的邻居——上海，他们对电梯维保内容的规定多达90项。这90项内容里面有31项是每次必做，做足一次需要2~3个小时。

　　●没证也有办法上岗

　　“每一个电梯维保人员都需要执《特种设备作业人员证》上岗，否则会被作为一个单独考核项扣分，扣分会直接影响公司的星级评定，严重的甚至会和吊销许可证挂钩。”杭州市质监局相关负责人说，维保员想要取得证件上岗，要先向省级质量技术监督部门指定的特种设备作业人员考试机构报名参加考试；通过考试的，持考试合格凭证向质监申请办理《特种设备作业人员证》。

　　取得这个“上岗证”只能证明持证人有上岗资格，他们还会要求用人单位对作业人员进行安全教育和培训。

　　但实际情况却有点出入：2人搭班的维修保养一般只有1人有证，而另一人往往会以学徒的身份出现。大部分持证维保工都不是先经过职能部门的培训考核考证然后上岗，而是先学徒练技能，然后再考证漂白身份——这样客观上导致很多无证人员参与了电梯维保；而不少人以“学徒”的名义一干就是三五年。

　　“考证并不是很难，但一些人的学历要求达不到，有的不愿意考。”一位没有上岗证的电梯维保工说，有证或者没证都有办法上岗，两者之间的区别只体现在公司发的工资上，有证的一般比没证的每月会多三五百元。